Factor de integración del Salario Base de Cotización art. 27LSS

Las personas físicas y morales que realizan una actividad económica y que tengan trabajadores a su cargo tienen la obligación de inscribirlos ante el IMSS, así como determinar y enterar las cuotas obrero-patronales que se causen por dichos trabajadores, estas cuotas se determinan tomando como base el Salario Base de Cotización. (SDI)

El salario diario integrado (SDI) es aquel que se tiene registrado ante el instituto mexicano del seguro social para efectos de cotización, el cual resulta de agregar al salario el factor de integración mismo que se integra por las prestaciones mínimas a que tiene derecho el trabajador.

Los elementos más comunes que integran las prestaciones fijas de los trabajadores son el aguinaldo, las vacaciones y la prima vacacional. Por lo que nos enfocaremos a determinarlo en base a las prestaciones mínimas a que se tiene derecho.

• ·         Aguinaldo: 15 días

• ·         Vacaciones: 6 días (el primer año y 2 adicionales por cada año subsecuente)

• ·         Prima Vacacional: 25%

Determinación

Aguinaldo 15/365 = 0.0411

Vacaciones 6 días x 25% = 1.5 días de Prima Vacacional

Prima vacacional 1.5/365 = 0.0041

Factor de integración = 0.0411 + 0.0041 + (1)* = 1.0452

*Cuota diaria - la unidad